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接下來要依據(jù)八維介紹的人格是這個(gè)，ENFP，其對(duì)應(yīng)真實(shí)歷史人物為開創(chuàng)著名的創(chuàng)意夢(mèng)想事業(yè)迪士尼的華特·迪士尼 。

同樣的，我不是歷史學(xué)家，也無法考據(jù)。 在引用歷史人物來介紹MBTI時(shí)，其實(shí)只是作為個(gè)大家方便參考的形象來介紹各人格，讓大家更能感覺理解這些人格的氣質(zhì)感覺和敘述說明。 所以，基本上會(huì)以大眾流傳的歷史或傳說版本來介紹，而我沒有辦法確保這些東西的正確性或該歷史人物的真實(shí)善惡性（當(dāng)然目前撰寫的這系列我盡量尋找正向評(píng)價(jià)的歷史人物），還請(qǐng)大家見諒。

ENFP 人文理想主義的先驅(qū)者

ENFP的八維是

第一功能：Ne 直覺及可能性

第二功能：Fi 個(gè)體感受及信念

第三功能：Te 安排和行動(dòng)以實(shí)現(xiàn)目的

第四功能：Si 實(shí)際感覺和經(jīng)驗(yàn)記憶

不管你喜不喜歡迪士尼，你一定都知道這個(gè)赫赫有名的，主旨在為人們帶來創(chuàng)意娛樂和夢(mèng)想的公司。 而這家公司是由華特·迪士尼這個(gè)ENFP來創(chuàng)立，并不會(huì)是一件很奇怪的事情。 因?yàn)椋珽NFP充滿了不受拘束的想象力，具有強(qiáng)烈的情感信念，且勇于追尋未來的可能性及夢(mèng)想。

具體來說，華特迪士尼秉持著第一功能外傾直覺Ne，他可以想象出很多尚不存在的事情的可能性，并且對(duì)于這些事情充滿興趣并勇于實(shí)現(xiàn)這些事情。 例如，他開創(chuàng)了迪士尼公司，創(chuàng)造了世界上第一部長(zhǎng)篇?jiǎng)赢嫛赴籽┕鳌梗ㄟ^去的動(dòng)畫頂多像是電影前面的暖身短篇，就像現(xiàn)在電影前的廣告一樣），創(chuàng)造了世界上第一部有聲動(dòng)畫，發(fā)行了世界上第一個(gè)電影原聲帶，創(chuàng)造了世界上第一部彩色動(dòng)畫....... 直到最后重病臨死前，華特迪士尼都還在積極創(chuàng)立以動(dòng)畫娛樂為主題的迪士尼樂園。

他是真心的，想要?jiǎng)?chuàng)造出讓人們喜歡或開心的事物。

這邊，我們必須將他的第一功能外傾直覺Ne與第二功能內(nèi)傾情感Fi放在一起看。 他的直覺想象力與他的情感價(jià)值觀夢(mèng)想性結(jié)合，使得他在做事情時(shí)考量的不是效率，不是實(shí)際利益，不是具體事務(wù)，不是人情世故，不是道德，而是他自己純粹的感覺。 因此，只要感覺對(duì)了，只要他覺得很有意思很有夢(mèng)想，他就有充分的興趣去挖掘和實(shí)行無限的可能性。

所以，在還很年少時(shí)，聽了軍人哥哥說的從軍故事，華特迪士尼可以滿懷熱血的偽造年齡從軍。 然而，由于沒有趕上當(dāng)時(shí)的戰(zhàn)爭(zhēng)，可能是因?yàn)樘珶o聊的關(guān)系，華特迪士尼很快地就申請(qǐng)退役。

此時(shí)的他，把自己負(fù)責(zé)開的救護(hù)車涂滿了圖畫。

沒有意外的，在年紀(jì)更長(zhǎng)，直到其第三功能外傾思考Te開始發(fā)展起來后，華特迪士尼就開始創(chuàng)立動(dòng)畫公司，并且如上所述制造出各種以前沒有人做過的動(dòng)畫或娛樂的產(chǎn)業(yè)。 這邊，你可以看出華特迪士尼對(duì)于自己直覺覺得有可能（第一功能Ne），且真心喜歡且認(rèn)同的事物（第二功能Fi），很常是不顧實(shí)際利益或世俗觀感的在投入。 例如，大家一開始嘲笑長(zhǎng)篇?jiǎng)赢嬍遣豢赡艹晒Φ模l會(huì)想看長(zhǎng)篇的動(dòng)畫阿，完全是「迪士尼的愚蠢」（The Disney Folly）。 但他還是做了。 在建立迪士尼樂園的時(shí)候，他不斷的新增他覺得有趣的事情，規(guī)模越搞越大，資金越燒越多，一開始開幕時(shí)還充滿各種故障和缺陷。 但無論如何，對(duì)于他自己的夢(mèng)想，他很難妥協(xié)，也不太顧及實(shí)際利益。

他是真心的，想要?jiǎng)?chuàng)造出讓人們喜歡或開心的事物。 而這是非常符合ENFP這種性格的可能表現(xiàn)的。

當(dāng)然，從各種事跡我們也可以看出他第四功能內(nèi)傾感覺Si的不成熟。 華特迪士尼在創(chuàng)辦公司時(shí)并非一帆風(fēng)順。 相反的，他時(shí)常發(fā)生各種虧本，倒閉，被人搶走動(dòng)畫版權(quán)、被員工抗議不敷成本、被人背離等等的事件。 這是因?yàn)椋穼ぶ约旱母杏X夢(mèng)想和可能性，所以有時(shí)候?qū)τ趯?shí)際利益和具體事務(wù)的掌握性沒有這么高也不這么在乎。 然后，也不是所有一起合作的對(duì)象，都能一樣的不顧實(shí)際利益和社會(huì)看法來單純的追尋夢(mèng)想。

不過，幸好的是，華特迪士尼還是稍微的成長(zhǎng)了第四功能內(nèi)傾感覺Si，學(xué)會(huì)了一些教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)，這才讓他得以不斷地重新站起和前進(jìn)。 當(dāng)然，認(rèn)知到自己的這部分缺陷，華特迪士尼請(qǐng)了自己退伍的軍人哥哥，洛伊迪士尼（迪士尼公司的另一個(gè)創(chuàng)始人）來協(xié)助自己處理這些具體的財(cái)務(wù)等事項(xiàng)。 因此，雖然還是有這些障礙和困難，但還是能夠克服這些障礙和困難。

從上面也可以看出ENFP的一些常見特色

* 個(gè)體感受價(jià)值觀 >社群

* 充滿創(chuàng)意和想象力

* 靈活有彈性

* 可以激勵(lì)人心

* 不太擅長(zhǎng)處理具體事務(wù)，或者在實(shí)行上欠缺深思熟慮

* 想到什么可能很急著先做了再說，但較難貫徹始終

* 與個(gè)體價(jià)值觀或目標(biāo)抵觸下，可能會(huì)想辦法繞過而不直接沖撞

* 真誠(chéng)直率，友善包容

* 容易相信他人

* 雖然不會(huì)過于敏感但多半能察覺別人的不開心，并且會(huì)想讓別人開心

* 多半帶有純真的孩子氣

承上所述，ENFP 人文理想主義的先驅(qū)者。?外向（E）、關(guān)注未來可能及整體性大于現(xiàn)實(shí)及細(xì)節(jié)（N）、感性（F）、傾向不作判斷和決定而是收集信息和觀察 （P）。 最主要顯現(xiàn)的八維功能是Ne直覺可能性和想象力及Fi個(gè)體價(jià)值觀和情感。 發(fā)展平衡的個(gè)體勇于實(shí)踐行動(dòng)，將夢(mèng)想化為現(xiàn)實(shí)（Te）。 發(fā)展良好時(shí)，可以進(jìn)一步注意具體細(xì)節(jié)事務(wù)，平衡實(shí)務(wù)面，且記取各種經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)（Si）。

ENFP發(fā)展得成熟，可以像華特迪士尼一樣，成為創(chuàng)造夢(mèng)想或擁護(hù)理想的先驅(qū)者。 通常友善真誠(chéng)、體貼他人、包容開放，而且充滿童趣和創(chuàng)意，一般勇于且積極行動(dòng)，且適應(yīng)力和反應(yīng)力都很好，可作為先驅(qū)者帶領(lǐng)大家。

就像是可以承托著夢(mèng)想情感，并帶領(lǐng)其不受拘束的飛起，時(shí)而溫柔時(shí)而激勵(lì)人心的爽朗清風(fēng)一樣。